Rondonópolis, MT, BR
Analista Técnico(a) Comercial - Sorriso/MT (Preferencial PCDs)
Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.
Inscreva-se até
21/08/2026
Apresentação da área
A área Comercial abrange todas as atividades relacionadas a presença dos produtos e marcas da Yara no mercado, bem como a aplicação do conhecimento especializado dos nossos profissionais agrônomos, gerando maior reconhecimento e satisfação do cliente.
Descrição da posição | Responsabilidades
- Desenvolver e fortalecer o relacionamento com produtores, consultores e canal de distribuição da região;
- Prestar suporte técnico aos clientes, recomendando soluções em nutrição de plantas;
- Realizar visitas técnicas, acompanhando o desenvolvimento das lavouras e identificando oportunidades de melhoria;
- Elaborar e apresentar recomendações técnicas e comerciais;
- Conduzir demonstrações de campo, dias de campo e treinamentos técnicos;
- Monitorar o mercado, a concorrência e as tendências da região de atuação;
- Trabalhar em conjunto com as equipes comercial e técnica para atingir os objetivos do negócio;
- Planejar e executar ações comerciais com foco em crescimento de mercado e fidelização de clientes.
Perfil | Formação e conhecimentos
- Graduação completa em Agronomia;
- Conhecimento das culturas de soja, milho e algodão;
- Disponibilidade para viagens na região de atuação;
- CNH categoria B.
Diferenciais
- Conhecimento em nutrição de plantas.
- Inglês intermediário ou avançado
- Conhecimento e relacionamento com clientes e produtores da região de Sorriso e entorno
- Experiência em atendimento técnico-comercial.
Informações de contato
Talent Acquisition
Todas as oportunidades de carreira na Yara são conduzidas exclusivamente pela equipe de recrutamento da Yara Brasil. Os e-mails dos nossos recrutadores sempre terminam com o domínio @yara.com.
Além disso, nunca solicitamos qualquer tipo de pagamento, investimento ou custeio de cursos como condição para participação em nossos processos seletivos.
Conhecimento cultivado com diversidade
A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.
Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.