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Data de anúncio: 
Local: 

São Paulo, São Paulo, BR

Função:  Outros
Tipo de vaga:  Permanente
Job Requisition ID:  2587

Analista de Processos Sr. - São Paulo

Inscreva-se até

23/12/2019.

Apresentação da área

Na Yara contribuímos diariamente para a construção de uma sociedade cada vez mais colaborativa, um mundo sem fome e um planeta respeitado. Criamos impacto positivo usando a economia como o motor da mudança para um crescimento sustentável. Trabalhar na Yara significa contribuir para: produção sustentável de alimentos para uma crescente população mundial, reduzir o impacto nas mudanças climáticas, reduzir o consumo de água e energia e melhorar a saúde humana.

Descrição da posição | Responsabilidades
  • Condução de reuniões de mapeamento de processos de negócio End-to-End;
  • Identificação de oportunidades de melhoria por meio de indicadores/workshops/ ferramentas lean six Sigma;
  • Desenho e manutenção dos processos em ferramenta de BPM - Aris; 
    Monitoramento, medições e feedback de performance via KPIs;
  • Suporte as áreas na implantação das melhorias, acompanhamento na execução do processo, controle de desvios de impacto;
  • Criação e atualização de políticas, assim como ferramentas de suporte operacional, controle de processos e versões;
    Comunicação entre as partes interessadas no entendimento dos processos, integração e resultados;
  • Acompanhamento e implantação de projetos e cronogramas.
Perfil | Formação e conhecimentos
  • Superior completo - engenharias, administração, correlatos.
  • Experiência em projetos de revisão e implementação de processos, em diferentes áreas e setores; experiência em consultoria desejável.
  • Inglês avançado.
  • Domínio nas técnicas de mapeamento e melhorias de processos (PDCA, 5W-2H,DMAIC, Brainstorming, Diagrama de causa e efeito, Pareto, Lean Six Sigma, Cadeia de Valor; design thinking).
  • Excel e power point avançado.
Informações adicionais

Na Yara você encontrará um ambiente que busca valorizar as diferenças e que está aberto a receber pessoas com quaisquer deficiências, gênero, etnia, orientação sexual e diferentes mindsets.

Informações de contato

Talent Acquision.