Analista de S&OP

Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.

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26/06/2025

Apresentação da área

Na Yara contribuímos diariamente para a construção de uma sociedade cada vez mais colaborativa, um mundo sem fome e um planeta respeitado. Criamos impacto positivo usando a economia como o motor da mudança para um crescimento sustentável. Trabalhar na Yara significa contribuir para: produção sustentável de alimentos para uma crescente população mundial, reduzir o impacto nas mudanças climáticas, reduzir o consumo de água e energia e melhorar a saúde humana. A área de S&OP é responsável pela visibilidade, conexão e otimizações de recursos buscando melhor produtividade e melhor atendimento ao cliente.

Descrição da posição | Responsabilidades

Atuar com visão sistêmica dos processos operacionais e suas interfaces intra e interáreas;
Trabalhar com equipes multidisciplinares para desenvolver e implementar soluções na área;
Garantir o mapeamento de processos, definindo estratégias de coleta de dados, e identificando as etapas que constituem um processo;
Garantir a melhoria contínua dos processos nas áreas de planejamento, identificando e analisando os fluxos de valor, tempo e qualidade do processo;
Estipular metodologias e processos de trabalho, pesquisando parâmetros, reconhecendo e analisando possíveis falhas;
Definir indicadores de performance e sugerir melhorias no processo, buscando a padronização de atividades, acompanhando as mudanças e dando visibildade dos resultados a organização;
Contribuir para o aumento da produtividade das áreas de planning;
Mapear as tarefas que são executadas pelas equipes, identificando oportunidades de automatização dos processos, avaliando os possiveis impactos e retornos;
Propor ao time as oportunidades de melhoria do processo e sendo reponsavel pelo follow up da implementação e resultados posteriores;
Promover uma cultura de melhoria contínua na área, destacando suas vantagens, definindo formas de compartilhamento de conhecimento, orientando as equipes em relação aos processos e envolvendo as pessoas nas etapas de mapeamento e redesenho;
Atuar como responsável direto por apoiar os profissionais no que diz respeito aos processos, políticas e ferramentas disponíveis;
Treinar a equipe de planejamento para utilizar as ferramentas oficiais disponibilizadas pela empresa;
Realizar a gestão de indicadores da área.

Perfil | Formação e conhecimentos

Conhecimento de mapeamento de processos e metodologias de melhoria contínua;
Ensino superior completo em Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins;
Conhecimento de metodologias ágeis e tradicionais de gestão de projetos;
Facilidade de comunicação e relacionamento para interagir com diferentes públicos e gerar engajamento;
Capacidade de análise crítica, planejamento e habilidades de resolução de problemas;
Experiência de conhecimento com a metodologia de identificação de causa raiz A3;
Experiência na área de planejamento pode ser considerada um diferencial.

Informações de contato

Talent Acquisition

Conhecimento cultivado com diversidade
A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.

Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.