Analista de Desenvolvimento de Mercado Sr. - Linhares/ES

Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.

Inscreva-se até

04/06/2025.

Apresentação da área

A área de Cadeia de Alimentos e Sustentabilidade da Yara Brasil tem como foco desenvolver parcerias dentro da cadeia de valor, promovendo uma agricultura sustentável através das Soluções Yara.
Buscamos uma pessoa ambiciosa e curiosa que deseje fazer parte de uma equipe diversificada, e assumir a responsabilidade de apoiar o desenvolvimento de parcerias que visam gerar valor para todos os elos da cadeia, rumo à uma agricultura cada vez mais sustentável.

Descrição da posição | Responsabilidades

Atuar na implementação a campo dos projetos de cadeia de valor e sustentabilidade.
Realizar visitas técnicas de diagnóstico de campo: levantamento de informações, amostragens de solo e folhas.
Realizar e acompanhar avaliações periódicas de acordo com os protocolos de acompanhamento dos projetos.
Elaborar relatórios técnicos de acompanhamento de campo.
Realizar treinamentos técnicos para produtores.
Dar suporte na elaboração de protocolos de execução e acompanhamento das lavouras demonstrativas.

Perfil | Formação e conhecimentos

Espírito de Colaboração e protagonismo no trabalho em equipe, curiosidade, senso de dono e respeito às diferenças.
Ensino superior completo em Agronomia.
Disponibilidade para constantes visitas técnicas em campo.
Carteira de habilitação categoria B.
Conhecimento do pacote Ofiice.
Conhecimento relevante em Café Conilon.
Conhecimento em fertirrigação será considerado diferencial.

Informações adicionais

Desejável conhecimento em solos e nutrição de plantas.
Desejável ter habilidade no uso de ferramentas digitais (mapeamento e acompanhamento de áreas).

Informações de contato

Talent Acquisition.

Conhecimento cultivado com diversidade
A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.

Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.